うるま市、保育・教育・指導員の求人情報
該当する求人情報8件を表示しています
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| 仕事内容 | 乳幼児保育業務（保育に関する企画・立案等）をお任せし、年間の行事・活動は各園の職員全員で考え、提案・実施します。より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの自然体験型保育園です。 |
|---|---|
| 時間 | 正/7:00～20:00 ※週平均40ｈの1ヶ月単位の変形労働時間制（シフトは前月に決定します） パ/7:00～20:00の間で、1日4～6ｈ、週2～5日にて応相談 |
| 休日 | 日曜＋各週1日、祝日 ※完全週休2日制（年間休日125日） |
| 勤務地 | うるま市 うるま市 |
| 給与 | 正/月給175,000円～215,000円 ※給与は経験により優遇します パ/時給960円～1,560円 ※曜日・時間帯による時給UPあり 7:00～8:00/＋500円 8:00～9:00/＋300円 17:00～20:00/＋300円 ※土日祝日なら+100円～ |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
33年間、求人に特化した弊社が、人財紹介を始めました。
やりがいのある職場で働きたい、経験を活かしたい、収入を増やしたい方の登録会を随時行っています。
33年間、求人に特化した弊社が、人財紹介を始めました。
やりがいのある職場で働きたい、経験を活かしたい、収入を増やしたい方の登録会を随時行っています。
| 仕事内容 | 来年4月の新園スタートに向けて、保育園のイメージと向かう方向を決めて行きながら、各クラスの体制やガイドラインを話し合いながら作ってもらいます。開園までは、近隣にある同法人内のこども園で、勤務をしながら、研修を進めていきます。 保育業務全般 |
|---|---|
| 時間 | 7:30～19:30の間で8h勤務シフト制 ※非常勤時間相談可 |
| 休日 | 日祝、隔週土曜他、年間休日110日 |
| 勤務地 | うるま市 ・まこといしかわ保育園/仮称 |
| 給与 | 月給202,000～219,700円 (初年度2,679,750円～) --- ※一律各種手当含む |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
| 仕事内容 | 来年4月の新園スタートに向けて、保育園のイメージと向かう方向を決めて行きながら、各クラスの体制やガイドラインを話し合いながら作ってもらいます。開園までは、近隣にある同法人内のこども園で、勤務をしながら、研修を進めていきます。 保育業務全般 |
|---|---|
| 時間 | 7:30～19:30の間で8h勤務シフト制 ※非常勤時間相談可 |
| 休日 | 土日祝 |
| 勤務地 | うるま市 ・まこといしかわ保育園/仮称 |
| 給与 | 有資格/時給1,000円 無資格/時給900円 --- ※一律各種手当含む |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
| 仕事内容 | 来年4月の新園スタートに向けて、保育園のイメージと向かう方向を決めて行きながら、各クラスの体制やガイドラインを話し合いながら作ってもらいます。開園までは、近隣にある同法人内のこども園で、勤務をしながら、研修を進めていきます。 保育士の管理および園長の補佐 |
|---|---|
| 時間 | 7:30～19:30の間で8h勤務シフト制 ※非常勤時間相談可 |
| 休日 | 日祝、隔週土曜他、年間休日110日 |
| 勤務地 | うるま市 ・まこといしかわ保育園/仮称 |
| 給与 | 月給301,000円 (初年度4,062,000円) --- ※一律各種手当含む |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
| 仕事内容 | 来年4月の新園スタートに向けて、保育園のイメージと向かう方向を決めて行きながら、各クラスの体制やガイドラインを話し合いながら作ってもらいます。開園までは、近隣にある同法人内のこども園で、勤務をしながら、研修を進めていきます。 園全体の管理および事務 |
|---|---|
| 時間 | 7:30～19:30の間で8h勤務シフト制 ※非常勤時間相談可 |
| 休日 | 日祝、隔週土曜他、年間休日110日 |
| 勤務地 | うるま市 ・まこといしかわ保育園/仮称 |
| 給与 | 月給416,000円 (初年度5,667,000円) --- ※一律各種手当含む |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
【子どもたちが主役の新園づくり♪】
保育の理念・方針・目標を聞いて『子どもたちが主役』と言う事を大切にしているんだなと強く感じましたね。子どもたちが成長していく中で、先生も成長出来る環境を作ろうとしている新しい保育園の開園を待ち遠しく感じました。
| 仕事内容 | 保育業務全般（0～5歳児迄の保育） |
|---|---|
| 時間 | [正社員]7:00～16:00、8:30～17:30、 9:30～18:30 ※8h・シフト制 [パート]7:00～10:00、9:00～14:00、 13:00～19:00 上記時間内3～6h勤務（週30h未満） ※シフトまたは固定勤務 （勤務時間・日数相談可） |
| 休日 | [正社員][契約社員]週休2日制(日・祝+他) [パート]日・祝含む週1～4日休み --- 年末年始、旧盆、他会社カレンダー |
| 勤務地 | うるま市 アイビス赤崎保育園 |
| 給与 | [正社員]月給200,000～225,000円 [パート]時給1,000～1,200円 --- 試用期間3ヶ月有 |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
訪問した際に印象的だったのは、定時が近づいている職員さんに園長先生自ら「もう帰れる？」と声かけをされていたことです。
ICT導入など業務効率化を進めながら、職員同士の声かけやサポート体制もしっかりしている印象を受けました♪
休憩室・シャワー室もあるので、リフレッシュできますよ♪
訪問した際に印象的だったのは、定時が近づいている職員さんに園長先生自ら「もう帰れる？」と声かけをされていたことです。
ICT導入など業務効率化を進めながら、職員同士の声かけやサポート体制もしっかりしている印象を受けました♪
休憩室・シャワー室もあるので、リフレッシュできますよ♪
| 仕事内容 | 保育補助業務 |
|---|---|
| 時間 | 7:00～16:00、8:30～17:30、 9:30～18:30 |
| 休日 | [正社員][契約社員]週休2日制(日・祝+他) [パート]日・祝含む週1～4日休み --- 年末年始、旧盆、他会社カレンダー |
| 勤務地 | うるま市 アイビス赤崎保育園 |
| 給与 | 月給151,000～184,000円 --- 試用期間3ヶ月有 |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
訪問した際に印象的だったのは、定時が近づいている職員さんに園長先生自ら「もう帰れる？」と声かけをされていたことです。
ICT導入など業務効率化を進めながら、職員同士の声かけやサポート体制もしっかりしている印象を受けました♪
休憩室・シャワー室もあるので、リフレッシュできますよ♪
訪問した際に印象的だったのは、定時が近づいている職員さんに園長先生自ら「もう帰れる？」と声かけをされていたことです。
ICT導入など業務効率化を進めながら、職員同士の声かけやサポート体制もしっかりしている印象を受けました♪
休憩室・シャワー室もあるので、リフレッシュできますよ♪
| 仕事内容 | 入居者の介護業務全般 ・食事介助、排泄介助・夜間の見回り等を行って頂きます。 ・他付随する業務 ※利用者48名→2名で対応 |
|---|---|
| 時間 | 16:30～翌9:30 ※週1～3回、月10～11回程度勤務 |
| 休日 | 週1～3日（シフト制） 休日相談応ず、年間休日107日 |
| 勤務地 | うるま市 うるま市（石川） |
| 給与 | 月給222,785～243,563円 （処遇改善手当含む） 試用期間中/月給187,785～206,563円 （試用期間3ヶ月） ※試用期間中処遇改善手当なし ※1回17,550～19,305円 （夜勤手当含む） ※月10.7回勤務 |
| 掲載期間 | 2022/06/24 ～ 2022/06/30 23:59 |
取材スタッフが語るこの企業の魅力【取材スタッフが語るこの企業の魅力】
取材にご協力頂いた際に、スタッフの仲の良さに驚かされました！良い意味で本当に上下関係がなく、食堂のスタッフも職員が食事を受け取る際に「沢山食べてよ～！(笑)」と声を掛け合い、お互い自然と笑顔になっていてアットホームな環境だなと感じました♪
取材にご協力頂いた際に、スタッフの仲の良さに驚かされました！良い意味で本当に上下関係がなく、食堂のスタッフも職員が食事を受け取る際に「沢山食べてよ～！(笑)」と声を掛け合い、お互い自然と笑顔になっていてアットホームな環境だなと感じました♪
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